30 августа 2024 года состоялось заседание территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Петровского муниципального округа Ставропольского края, на котором были рассмотрены следующие вопросы:
1. О начале коллективных переговоров по разработке и заключению Соглашения между администрацией Петровского муниципального округа Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и представительством Союза работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» в Петровском муниципальном округе Ставропольского края на 2025-2027 годы.
2. Анализ состояния условий и охраны труда, производственного травматизма, в организациях Петровского муниципального округа Ставропольского края.
3. Об итогах территориального этапа краевого конкурса «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства» в 2024 году.
Заслушав выступающих и приняв информацию к сведению, комиссия решила:
По первому вопросу:
1. Приступить к разработке проекта Соглашения между администрацией Петровского муниципального округа Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и представительством Союза работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» в Петровском муниципальном округе Ставропольского края на 2025-2027 годы, (далее – Соглашение) в соответствии с Порядком его разработки и заключения и совместно с управлением труда и социальной защиты населения администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края подготовить проект Соглашения до 01 ноября 2024 г.
2. Утвердить структуру Соглашения на 2025-2027 годы.
3. Утвердить Порядок рассмотрения мотивированного письменного отказа от присоединения к Соглашению и Порядок рассмотрения мотивированного предложения о временном приостановлении действия отдельных положений Соглашения.
4. Сторонам комиссии представить предложения в проект Соглашения согласно структуре Соглашения в управление труда и социальной защиты населения администрации Петровского муниципального округа СК до 30 сентября 2024 года для обобщения.
5. Рассмотреть проект Соглашения на заседании комиссии до 10 ноября текущего года.
6. Управлению труда и социальной защиты населения администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края разместить на официальном сайте администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края, а также в газете "Вестник Петровского муниципального округа Ставропольского края» информацию о начале коллективных переговоров по заключению соглашения.
По второму вопросу:
1. Управлению труда и социальной защиты населения администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края:
1.1. Усилить работу по освещению вопросов охраны труда, профилактике случаев производственного травматизма в организациях в средствах массовой информации, на «днях охраны труда».
1.2. Принять меры по увеличению доли работодателей, участвующих в мониторинге состояния условий и охраны труда.
2. Работодателям Петровского муниципального округа Ставропольского края:
2.1. Обеспечить соблюдение требований трудового законодательства в области охраны труда.
2.2. Обеспечить своевременное предоставление информации об условиях и охране труда в организациях, обучении работников охране труда и проведении специальной оценки условий труда.
2.3. Проходить своевременное обучение и проверку знаний требований по охране труда руководителями, специалистами и рабочими, уделив особое внимание проведению внеочередного обучения и проверки знаний требований охраны труда.
2.4. Обеспечить профилактику производственного травматизма и профзаболеваний, активизировав работу по внедрению системы оценки и управления профессиональными рисками, программ «нулевого травматизма».
3. Стороне профсоюзов осуществлять контроль за выполнением обязательств коллективных договоров и соглашений в области охраны труда, вносить работодателям предложения об устранении выявленных нарушений.
По третьему вопросу:
1. На основании протокола заседания экспертной рабочей группы по подведению итогов краевого конкурса «Эффективный коллективный договор — основа согласования интересов сторон социального партнерства» на территориальном уровне для участия в конкурсе на краевом уровне номинирован ГБСУСОН «Светлоградский ПНИ».
2. Управлению труда и социальной защиты населения администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края направить в срок до 01 октября 2024 г. в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края документы ГБСУСОН «Светлоградский ПНИ» для участия во втором этапе краевого конкурса.
УТСЗН АПМО СК