Администрация Петровского муниципального округа Ставропольского края проводит конкурс на замещение вакантной должности главного специалиста отдела сельского хозяйства и охраны окружающей среды администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края. Данная должность, отнесенная к ведущей группе должностей муниципальной службы в администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края:
Квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам, претендующим на замещение вакантной должности муниципальной службы:
1) наличие высшего профессионального образования по одному из направлений подготовки (специальности): «Агрономия», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Зоотехния», «Юриспруденция», «Ветеринария», «Механизация сельского хозяйства».
2) без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
Кандидат, претендующий на замещение вакантной должности должен обладать следующими базовыми знаниями:
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) правовыми знаниями основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) Федерального закона от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
д) законодательства о противодействии коррупции;
е) положения об отделе сельского хозяйства и охраны окружающей среды администрации Петровского муниципального округа;
Кандидат, претендующий на замещение вакантной должности должен обладать следующими базовыми умениями:
1) умение работать с разными источниками информации (включая поиск в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»);
2) умение работать с разнородными данными (статистическими, аналитическими);
3) умение работать с большим объемом информации;
4) умение проводить анализ множества взаимодействующих факторов;
5) умение подготовки служебных писем, включая ответы на запросы вышестоящих органов исполнительной власти Ставропольского края, граждан и организаций в установленный срок;
6) умение разрешения конфликтных ситуаций.
Кандидат, претендующий на замещение вакантной должности должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, знаниями муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:
Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 23.11.1995 № 174-ФЗ «Об экологической экспертизе»;
Федеральный закон от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
Федеральный закон от 04.05.1999 № 96-ФЗ «Об охране атмосферного воздуха»;
Федеральный закон от 14.03.1995 № 33-ФЗ «Об особо охраняемых природных территориях»;
Федеральный закон от 27.07.2010 № 210 – ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»,
Федеральный закон от 29.12.2006 № 264-ФЗ «О развитии сельского хозяйства»;
Федеральный закон от 24.07.2002 № 101-ФЗ «Об обороте земель сельскохозяйственного назначения»;
Лесной кодекс Российской Федерации;
Водный кодекс Российской Федерации;
Земельный кодекс Российской Федерации;
Закон РФ от 21.02.1992 №ь2395-1 « О недрах»;
Устав (Основной Закон) Ставропольского края;
Закон Ставропольского края от 24.12.2007 № 78-кз «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ставропольском крае»;
Устав (Основной Закон) Ставропольского края;
Решение Совета депутатов Петровского городского округа от 07.09.2023 № 86 «О принятии Устава Петровского муниципального округа Ставропольского края»;
Решение Совета депутатов Петровского муниципального округа Ставропольского края от 23.11.2023 № 105 «Об утверждении Положения об администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края»
Кандидат, претендующий на замещение вакантной должности должен обладать следующими умениями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:
- работать в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
- эффективно планировать работу;
- вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;
- соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами
- подготавливать и систематизировать информационные материалы;
- работать с документами, текстами и информацией;
- вести делопроизводство.
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края (далее – кандидат), представляет в отдел по организационно-кадровым вопросам и профилактике коррупционных правонарушений администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края, следующие документы:
1) личное заявление по установленной форме (заполняется при подаче документов);
2) анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (с изменениями), с приложением 2-х фотографий размером 3 х 4 без уголка;
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (заверенной по месту работы или с одновременным предоставлением оригинала) или сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания с одновременным представлением оригинала»;
5) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (учетная форма 001 - ГС/у, утвержденная Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);
Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы в администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает личное заявление по установленной форме (заполняется при обращении).
Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы в органе местного самоуправления, органе администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края, изъявивший желание участвовать в конкурсе, предоставляет:
1) личное заявление по установленной форме (заполняется при подаче документов);
2) анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (с изменениями), с приложением 2-х фотографий размером 3 х 4 без уголка.
Прием документов осуществляется по адресу: г. Светлоград, пл. 50 лет Октября, 8, отдел по организационно - кадровым вопросам и профилактике коррупционных правонарушений администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края (кабинет № 311) с 05 февраля 2024 года по 26 февраля 2024 года включительно, с 8 до 12 часов и с 13 до 17 часов ежедневно, кроме выходных дней суббота и воскресенье.
Не позднее, чем за 7 дней до начала конкурса (собеседования) гражданам (муниципальным служащим), допущенным к участию в конкурсе, проводится письменное тестирование и сообщается о дате, месте и времени проведения конкурса.
Дополнительную информацию можно получить на официальном сайте администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу https://petrgosk.gosuslugi.ru/ в разделах «Объявления», «Кадровое обеспечение», в отделе по организационно - кадровым вопросам и профилактике коррупционных правонарушений администрации Петровского муниципального округа Ставропольского края, кабинет № 311 (3-й этаж), а также по телефону: 4-46-47.